近日，中共中央办公厅印发《关于在全党开展树立和践行正确政绩观学习教育的通知》，强调“县处级以上领导班子及其成员通过督促检查、调查研究、了解群众反映等途径，深入查找政绩观方面存在的问题，从党性上找差距、查根源、强修养。”党性是政绩观的“总开关”，新时代新征程，广大党员干部当以坚强党性为引领，不断校准、端正政绩观，将“为党分忧、为民造福”的价值追求，转化为一件件可观可感的民生实事、一项项打基础利长远的发展实绩。
永葆党性本色，回答好“政绩为谁而树”的根本问题。我们党自诞生之日起，就将“为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴”作为初心使命，始终将人民立场作为根本政治立场。这决定了党员干部的政绩，绝不是为个人造势、因私心逐利的“表面功夫”，而是符合党和人民根本利益需要的“实实在在的成果”。要深刻认识到创造政绩的出发点和落脚点都是为了人民，检验政绩的最终标准，是看为老百姓办了多少好事实事。自觉将党性觉悟融入日常，主动推开办公室的门，走进群众的家门，在田间地头、社区院落里倾听真实呼声，把群众反映的“问题清单”变成自己的“履职清单”。把为民解忧体现在行动上，从帮助一位返乡青年成功创业、推动一个老旧小区的楼道加装电梯、化解一桩积累多年的邻里纠纷入手，以实打实的政绩暖民心、聚民心、赢民心。
坚守党性原则，把握好“树什么样的政绩”的关键命题。党性强则方向明、作风实；党性弱，则易动摇、易迷失。现实中，少数干部政绩观出现偏差，成为党性原则的破坏者，他们有的为追求表面政绩搞“数字游戏”，有的为急于求成突破政策红线，最终不仅损害群众利益，更侵蚀党的公信力。党性不可丢，原则不可失。党员干部应始终装着党性的尺子，常对照党章党规党纪检视自身，在决策前多问几个“为什么”：这项工作是否符合政策精神？是否真正惠及本地群众？资源投入是否高效可持续？摈弃私心杂念，不打小算盘、不搞小聪明，杜绝政绩观跑偏走样。端正干事导向，甘于做那些周期长、显绩慢，但能为长远发展夯基垒台的“潜绩”，比如精心培育一个特色产业、系统改善一域生态环境，专心致志、埋头苦干，把甘于铺垫的“潜绩”做成泽被后人的“显绩”。
常抓党性锤炼，践行好“靠什么树政绩”的时代课题。正确政绩观的树立，不是一蹴而就、一劳永逸的，而是终身课题、永恒课题，需要在持续的党性锤炼中巩固升华。党员干部要把火热的一线作为党性锤炼的重要战场，主动到乡村振兴、矛盾调解、应急处突等复杂艰苦岗位上去“墩苗壮骨”，在直面群众矛盾、破解发展难题中，不断砥砺“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的历史担当。在党性锤炼中砥砺务实作风，对定下来的民生项目，实行清单化管理、节点化推进，一抓到底；对承诺群众的实事，建立跟踪反馈机制，确保件件有着落、事事有回音。同时，在实践中练就过硬本领，善于运用党的创新理论中蕴含的立场观点方法，来分析和解决基层治理中的新问题，不断提升服务群众、推动发展的专业化能力，确保各项建设事业真出业绩、出真业绩。
（无锡市惠山区前洲街道 周璐洁）
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