今年以来，太仓市持续抓好新业态新就业群体党建工作，常态化开展暖“新”行动，全力推进新业态新就业群体友好场景建设，积极引导新业态新就业群体融入基层治理，有效提升党组织在新业态新就业群体中的凝聚力和向心力。　 

　　海棠领“新”，打造幸福满格的友好场景  

　　聚焦新就业群体活跃密集场所，高标准建设运营暖蜂驿站等暖“新”阵地527个，配齐饮水机、微波炉、电冰箱、充电宝、自动售卖等便民设施，招募巾帼志愿者、海棠先锋、小微网格长等轮值在岗，全力打造新就业群体“温暖之家”。以科技赋能商圈便捷生活，聚焦南洋广场、万达广场、华发广场、五洋广场等主要商圈，推动“上线”智慧充电座椅，满足百余名小哥随时“充”、快速“充”需求。推动构建“了不起的小店”骑手友好地图，邀请“幸福联盟”商户点亮暖“新”标识，为新就业群体提供休憩饮水、便捷取餐、优惠餐点等服务，目前已有30余家“暖蜂商户”响应报名。

　　服务暖“新”，打通群体关切的难点堵点 

　　紧盯新就业群体“急难愁盼”，联合长安医院、太仓农村商业银行等党建共建单位，举办“海棠集市”、健康义诊、心理咨询等活动120余次，惠及新就业群体2500人次，实现“冬送温暖、夏送清凉、月月送服务”。开展“海棠护苗”行动，为新就业群体子女提供公益课堂、外出研学服务，组织“暖蜂小星星 海棠护苗行”等活动10余场。聚焦职业发展、法律援助等实际需求，设立“海棠暖蜂援法基地”，邀请消防救援大队、职业律师、就业指导员开设职业发展规划、安“新”法律知识讲座等“暖蜂课堂”20余场，切实加强新就业群体职业权益保障。

　　治理有“新”，拓宽双向奔赴的共治渠道 

　　发挥新就业群体“移动探头”“流动哨兵”作用，鼓励86名新就业群体担任“城市监督员”，上报安全隐患、治安线索等各类“随手拍”信息513条。召集16名外卖骑手“兼职”社工，组成“暖心小哥”志愿服务队，与独居高龄老人“一对一”结对，提供免费送药、送餐上门等日常服务。打造“小哥解‘南’题”品牌，邀请商圈网格长、小哥代表开展“南洋夜话”“小哥议事会”等活动6次，围绕食品安全、夜间经济等商圈发展问题收集意见建议45条。构建治理积分管理体系，为治理得分靠前的新就业群体发放商圈消费优惠“幸福联盟卡”，激发基层治理“新”力量。