“今年以来，我们成立新能源产业党建联盟，建立龙头企业、产业智库、创业平台协同合作的产业创新联合体，引进科研团队28个，博士后以上高层次人才近40人。”6月25日，高邮市召开“511”产业链党建工作推进会，发布《高邮市“511”产业链党建图谱》，探索建立产业链组织融合、资源整合、服务聚合、发展联合“一链四合”机制，光伏、氢能等4个产业链综合党委负责人在会上发言。 

　　构建“全覆盖”产业链组织体系。围绕5大产业集群、11条重点产业链，持续发挥好产业链“1+M+N”组织体系作用，每条产业链建立1个综合党委、M个链上企业党组织和N个链上攻坚党小组。调整完善光伏、储能（氢能）、智能终端、生物医药等11个产业链综合党委，由产业链挂钩部门“一把手”任综合党委书记，部门分管负责人和载体乡镇（园区）党委组织委员任副书记。新建链上企业党组织21个，产业链“双有”比例95%以上。推广“一项目一支部”工作法，成立项目攻坚党支部73个，强化项目建设全生命周期服务。 

　　锻造“善作为”产业链人才队伍。市镇联合选派产业链党建指导员、政策辅导员和链企联络员32名。整合宣传、司法等多个部门资源，组建产业链理论宣讲团、法律顾问团、红色帮办团和红色代办队、专业招商队“三团两队”，累计开展组团服务89人次。实施人才强链“四个一”计划，为每条产业链落实1名科技镇长团团员、1个创新团队、至少1家大院大所和1支产业基金。用好产业链发展“智囊团”，分链开展“揭榜挂帅”，全面摸排“卡脖子”难题，开展产业微论坛、链上企业家沙龙等活动27场。 

　　搭建“协同式”产业链共享平台。产业链综合党委牵头搭建链上互联互动平台，联合相关部门、载体乡镇、行业协会、专业服务机构等，常态化开展“三进三问三送”活动，梳理技术改造、人才培养等资源清单32条，收集问题及需求115个。发挥链主企业龙头作用，带动上下游中小型企业资源共享、优势互补。通过高层次人才“共引共培”、专家教授“共聘共享”，打造光储充、电子信息和生命健康等人才攻关联合体，建设“共享活动室”“共享餐厅”，减少资源浪费与行业恶性竞争，推动“党建红”与“产业蓝”双向奔赴。

（詹礼邦）