政绩观直接影响党员干部立身处世、从业干事的人生选择，决定能否创造经得起历史和人民检验的实绩。若是党员干部政绩观出现偏差，甚至扭曲变形走样，势必贪图虚名、偷奸耍滑，抑或投机取巧、弄虚作假。不仅贻误干部自身成长和发展，还会严重影响党群干群关系，削弱党的执政基础，阻碍党和人民事业发展。党员干部要树立和践行正确政绩观，忠心向党、真心为民、尽心履职，让人民群众的获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。

　　现实中，有的党员干部将干事创业与个人名利捆绑在一起，为了获取升迁资本，倾向于打造领导“可视范围”内的项目工程，重显绩轻潜绩、重面子轻里子，热衷于“造势一时”而不是“造福一方”，对上对下冷热不均、区别对待，不怕群众“不满意”、就怕上级“不注意”……这种畸形政绩观的形成，显然是私心杂念在作怪。究其根源还是党性锤炼不够、对党不忠诚。解决好思想根源问题，关键还得深入学习党的创新理论，运用党的科学理论优化思想方法、解决思想困惑、检视自身思想作风和精神状态。通过严格的党性锤炼，处理好“大我”和“小我”的关系，长远利益、根本利益和个人抱负、个人利益的关系。

　　有什么样的政绩观，就会有什么样的发展观。共产党人必须坚持把为民造福作为树政绩的出发点和落脚点。谋划推进工作以人民为中心，从群众切身需要来考量，决不能主观臆断，而是看群众实际感受，交由群众来评判。要始终想群众之所想、急群众之所急、解群众之所困，多做提升人民获得感、幸福感、安全感的“满意工程”“民心工程”，杜绝“面子工程”“形象工程”。通过与群众同甘共苦真正摸清实情、找准问题，不断增进群众感情、增强血肉联系，确保发展实绩更有“温度”、惠民答卷更有“厚度”。

　　业绩都是干出来的，真干才能真出业绩、出真业绩。树牢造福人民的政绩观，关键还得真抓实干、务求实效，聚焦问题、知难而进。要紧紧围绕新时代新征程党的中心任务，以“啃硬骨头”、攻城拔寨的拼劲和钉钉子、久久为功的韧劲，立说立行、全神贯注、紧抓快办，不喊哗众取宠的空洞口号，不做华而不实的表面文章，奋力为党和人民挑起该挑的担子，扛起应负的职责。

　　当然，很多事业的推进往往难以毕其功于一役，既需要长远谋划、久久为功，也需要干在当下、循序渐进。这就启示我们，务必保持战略定力和耐心，坚持打基础利长远，诸如生态保护、乡村振兴、基层治理、民生改善等工作，都需要久久为功，积小胜化大胜，尤需潜下心来“一张蓝图绘到底”。要以“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的坚定决心，不贪一时之功、不图一时之名，不作超越阶段的决策，不定脱离实际的政策，既抓看得见、摸得着的工作，更抓看不见、周期长的工作，既抓眼前急需、立竿见影的工作，更抓将来受益、福泽后人的工作，真正确保各项决策和各方面工作符合实际情况、符合客观规律、符合人民意愿。

　　民之所望，政之所向。对党员干部而言，只要党和人民有需要，不管能不能在自己手中开花结果，都要主动地去做、义无反顾地去做，以“时时放心不下”的责任感、积极担当作为的精气神，践行正确政绩观，始终务求实效，善作善成，为党和人民事业履职尽责、拼搏奉献。

（卢默民  发表于中国组织人事报）