一、党建领航强根基，汇聚增收新势能 

　　一是织密联动体系，压实发展责任。构建“区级统筹、园区主导、村级落实”三级协同机制，产业园组建专班制定专项方案，定期召开增收推进会逐村研判堵点，层层传导压力，筑牢集体经济发展组织根基。二是淬炼“头雁”队伍，提升履职效能。实施“丰羽助飞”工程，落实村干部学历“双百”提升计划，实现村（社区）党组织“两委”大专学历全覆盖；深化“沉浸式”培训成果，将集体经济发展纳入必修课程，全年开设专题课13节，切实增强干部实战能力.三是创新联动模式，激活内生动力。推行“双挂钩双进驻”“产业联合党委”等跨域共建机制，打破村居壁垒，实现“强村带弱村、抱团促共赢”；建立“赛马”激励机制，全面激发村书记干事创业热情，凝聚集体经济发展强劲动能。   

　　二、多元赋能提质效，开辟发展新路径 

　　一是培育特色项目，夯实增收根基。立足“一村一策”，聚焦物业经济、产业经营、抱团发展、农业深耕四大类型，成功孵化大圩社区敦煌街夜市、罗庄村生姜深加工、六里棚村辣椒种植等特色项目，铸强集体经济“压舱石”。二是盘活存量资源，释放资产潜能。常态化开展“三资”清理回头看，全面梳理集体土地、闲置厂房、老旧校舍等资源，建立动态管理台账；通过土地整治、低产田改造、资产租赁返租等举措，累计盘活土地400余亩，实现集体资产租赁收益近百万元。三是深化利益联结，推动共建共享。创新分配机制，促成村集体与企业、农户、兄弟村居共享发展红利。桥北村与宜兴夏芳村开展“南北”共建，推广洋河特色产品实现增收20余万元；张渡村联动市农科院、洋河股份等共建方，带动村民每亩增收300元。   

　　三、靶向破题促均衡，构建发展新格局 

　　一是精准把脉堵点，破解发展瓶颈。聚焦资源整合、项目落地、人才支撑等难点，通过实地调研、座谈交流精准施策，逐村定制解决方案，扫清发展障碍。二是分类梯次推进，优化发展生态。遵循“强村引领、中等村跃升、薄弱村突破”路径，分类制定目标措施，强化强村示范效应，助力中等村提质增效、薄弱村补齐短板，形成全域协同发展态势。三是强化标杆引领，放大辐射效应。总结推广特色项目、跨域共建等成功经验，通过现场调研、经验交流等形式，为各村（社区）树立发展标杆、明晰实践路径，推动优质模式全域覆盖，持续巩固集体经济提升成果。   

　　下一步将持续深化“头雁竞飞”行动，聚焦短板弱项靶向发力，突出党建引领、优化增收路径、健全保障机制，推动村级集体经济实现从“量增”向“质升”跨越，为乡村全面振兴注入更强动能。