为破解流动党员管理难题，落实省委党员队伍管理“党委主责、支部主抓、党员主体”工作机制，启东市以党委强组织、支部强联系、党员强作用为着力点，凝聚流动党员于党旗下，发挥党员作用于流动中。 

　　党委主责，强化组织严管理。根据流动党员分布和活动需求，在上海、南京等流动党员相对集中的地区设立流动党员联合党委2个，流动党员党支部32个，搭建“心联东疆”流动党员共享服务站37座，覆盖管理流动党员3200余人。围绕流动党员学习教育、组织生活、关爱帮扶、评价评议等管理要求，实施“双线联系、双向联管、活动联动、情感联络、积分联用”等“五联”管理机制，严格实行流动党员常态化、规范化、精细化管理，确保流动党员流动不流管。 

　　支部主抓，强化联系优服务。健全“双查双找”机制，以党支部为基本单位常态化开展“党员找组织，组织找党员”流动党员摸底排查工作，实施流动党员信息“一村表，一镇册，一县库，月更新”动态管理，严格落实“1名党支部委员+N名流出党员”结对联系措施，通过线下“红雁家书”送学上门，线上推送“三会一课”、主题党日、党支部重大事项等形式强化党员联系，定制化开展流动党员就业创业、学习教育、家庭帮扶等服务，让流动党员心中恋“家”，确保流动党员流动不流失。 

　　党员主体，强化作用勇担当。探索实施流动党员“四微”工作机制，引导流动党员主动亮身份、作表率，通过推广“红网解忧码”征求社区居民需求形成群众“微心愿”，根据流动党员能力特长制定流动党员志愿服务“微清单”，鼓励流动党员主动认领反馈。通过讲好党员先锋“微故事”，发挥党员“磁场”效应，带动更多流动党员勇担当。通过搭建学习交流“微平台”，组织开展流动党员“话发展 报家乡”活动，充分发挥流动党员“一面旗帜两地红”先锋模范作用，确保流动党员流动更有为。