攻坚行动实施以来，我牵头通过健全厂房底册、鼓励存量企业再投资、引入‘短平快’项目等方式，有效盘活利用闲置厂房资源，我本人也得到了历练，攻坚克难的能力得到进一步提升。”近日，如皋市长江镇临港产业园综合科科长陈震表示。

　　今年5月，如皋围绕市委“以港强市”战略部署，深入实施中层干部“雉水砥柱竞中流”攻坚行动，将攻坚一线作为培养锻炼中层干部的主战场，组织中层干部围绕重点任务、重点课题，结合单位中心工作和核心职能，自主申报并推进攻坚项目。近日，召开中层干部“雉水砥柱竞中流”攻坚项目推进交流会，全面了解攻坚项目开展情况及存在问题，10名推进质效较好的项目负责同志分享攻坚心得体会，推动相互学习、共同提升。同时，组建攻坚一线考察组，通过实地走访、蹲点调研等方式，全面跟踪了解项目推进质态。开展“科长讲坛”活动，组织攻坚项目质效较好的中层干部登台亮相，以典型引领激励干部“想为”；对推进滞后的项目，及时与相关同志谈心谈话，详细了解项目推进存在的困难，帮助整合资源、解决问题，努力加快推进进度。大力选拔任用攻坚质效较为突出的中层干部，行动实施以来，已有5人被提拔使用或职级晋升。

（王仲仲）